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junho 16, 2005

Case Study

A maioria (54%) dos trabalhadores da fábrica de Azambuja da GM Portugal (antiga Opel) pronunciou-se, segunda-feira, em referendo interno, a favor da última proposta de aumentos salariais apresentada pelo conselho de gerência, em detrimento da reivindicada pelos sindicatos.

Um verdadeiro case study este, demonstrativo do que deve ser a concepção democrática dentro de uma empresa. Mais que isso, demonstrativo que, muitas vezes, o que os sindicatos defendem não coincide com os interesses dos trabalhadores que representam, mas sim com os interesses dos partidos que apoiam esses sindicalistas...

Publicado às 13:17:52

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